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La société Next Step propose un ensemble de programmes d’accompagnement et de formations qui répondent aux besoins des managers et dirigeants autour du développement de leurs compétences en leadership personnel et en communication interpersonnelle pour dynamiser des équipes.

Sur cette page vous trouverez la liste de ces programmes ainsi que des liens vers le détail de chacun de ces produits, programmes ou services.

Dans le cas de certaines formations et accompagnements, il vous est demandé de nous contacter pour que nous évaluions ensemble votre candidature et l’adéquation entre la formation ou programme d’accompagnement et les objectifs que vous avez dans votre fonction.

Session « Devenir Manager d’exception »

Vous êtes ou vous allez devenir manager d’une équipe de 2 à 50 personnes. Vous pouvez remporter une session « devenir manager d’exception » d’une durée d’1 heure (valeur de 250 €)

Toutes les candidatures ne sont pas automatiquement acceptées. Elles sont validées et confirmées selon la qualité de vos réponses et des disponibilités.)

Pour en savoir plus sur La session « Devenir Manager d’Exception »cliquez ici

Le programme audio « Leaders2demain »

Ce programme audio de 10 à 20 minutes (2 fois/semaine) garanti un entraînement intensif et des conseils personnalisés à travers des séances de questions réponses.

Sur une période de 12 mois, vous développerez :

  • La prise de responsabilité de vos résultats à 100% en renonçant aux excuses et blâmes.
  • Votre action avec plus de confiance et d’estime en vous et en la vie
  • Votre communication avec vous-même et avec d’autres
  • Votre capacité à vous entourer et vous former auprès des meilleurs pour devenir un vrai leader2demain
  • Votre résilience en tournant vos échecs ou difficultés à votre avantage
  • Votre recherche continue d’un équilibre professionnel, privé et santé
  • La vision de votre mission et vos objectifs à moyen et long terme

Pour en savoir plus sur le programme Audio « leaders2demain » cliquez ici

Le programme de coaching « Nouveau Manager, nouveau poste »

Vous avez l’opportunité de révéler votre talent par une nouvelle fonction hiérarchique ! Vous êtes nouveau ou venez de monter d’un échelon pour diriger les anciens collègues ou une nouvelle équipe !

Cette situation peut être stressante et c’est important de bien vous préparer.

Il faut améliorer sa communication, gérer les conflits, organiser son équipe de façon efficace, gérer des changements tout en gardant la motivation des équipes pour réaliser leurs objectifs

Avec ce programme, vous allez :

  • Agir avec plus de confiance dans votre capacité à mener une équipe à la victoire
  • Fixer des objectifs clairs et crée une plus grande motivation pour vous et votre équipe.
  • Utiliser des techniques de communication et de persuasion pour dénouer des tensions, fixer des limites, arbitrer, donner des feed-back et encourager.
  • Identifier vos talents de leadership pour créer de meilleures collaborations
  • Avoir un esprit gagnant qui transforme l’adversité en opportunités de grandir

Pour en savoir plus sur le programme de coaching « Nouveau manager, nouveau poste » cliquez ici

La formation Prise2parole

Faites la différence dans vos présentations professionnelles

Cette formation de 2 jours vous permet de régler tous vos problèmes de trac, de structure et d’adhésion du public pour vos présentations professionnelles.

Avec cette formation :

Vous aurez l’impact voulu et vous ferez face aux questions/réponses avec plus d’aisance.
Vous serez en mesure de valoriser votre expérience avec une structure claire, un non verbal adéquat en créant un climat appréciable pour vos clients, partenaires ou collègues.

Pour en savoir plus sur la formation « Prise2parole », cliquez ici.

La formation « Techniques de négociations efficaces »

Cette formation vous permettra d’augmenter votre taux de succès dans vos négociations ! Négocier avec efficacité est un atout incontournable pour réussir face à un client, un patron, un collaborateur interne, un fournisseur ou un partenaire social.

Cette formation à la négociation vous propose un entraînement intensif et ludique. Vous serez mis en situation, face à différentes typologies d’interlocuteurs, et aurez l’opportunité de mettre en pratique différentes stratégies de négociation gagnantes !

Avec cette formation, vous allez :

  • Préparer de façon systématique les négociations.
  • Mettre au point diverses stratégies de négociation.
  • Analyser votre propre style de négociation et de communication et à les adapter à votre interlocuteur.
  • Appliquer des tactiques de négociation efficaces.

Pour en savoir plus sur la formation « Techniques de négociations efficaces » la cliquez ici.

L’accompagnement « Team Building »

Développez la confiance qui conduira votre équipe à la victoire.

Pour atteindre ensemble vos objectifs, vous devrez améliorer votre esprit de collaboration ! Avec un accompagnement d’un expert non impliqué dans votre système, vous trouvez des solutions efficaces en matière de communication, de résolution de problèmes et de partage de valeurs.

Pour développer la collaboration et la motivation, une équipe a besoin de se retrouver chaque année au minimum pour nettoyer tous les malentendus, tension et repartir sur de nouvelles bases

Avec cet atelier Team building de 2 jours, vous pourrez :

  • Agir avec plus de synergie d’équipe et plus d’efficacité du travail en commun. Vous améliorerez le degré de confiance et d’engagement
  • Avoir des règles communes pour des prises de décisions collectives sur le partage du travail et des projets communs.
  • Agir avec plus de maturité de l’équipe et plus de plaisir d’être ensemble.

Pour en savoir plus sur cet atelier «Team Building» la cliquez ici.

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